Loading...
Contact US

麗明營造深耕三年「營建數位人才」培育 攜手二林工商打造學用接軌新典範

2025-06-13 ESG活動



麗明營造長期致力台灣營建產業數位人才培育,自2022年起與彰化縣二林工商攜手推動BIM學用接軌。歷經三年深度耕耘,已成功協助校方從零開始建立完整數位建築教學體系,並大幅提升學生實務能力與產業接軌程度。

6月13日,二林工商第二屆BIM(建築資訊建模)學用接軌計畫中脫穎而出的8位優秀學生,獲邀至麗明營造總部進行成果發表,現場頒發獎狀與獎金予以表揚,充分展現雙方攜手培育永續營建人才的豐碩成效。

過去一年,麗明營造派遣6位資深同仁深入校園擔任講師,培育近30名在校學生。透過企業走進教室的教學模式,不僅成功激發學生學習熱忱,更實質強化技職教育與產業實務的緊密連結。

身為台灣首批導入BIM技術的營造業者,麗明營造自2009年成立BIM中心以來,已在數位營造領域深耕逾16年。有鑑於產業數位人才供需嚴重失衡,麗明營造於2022年主動投入第一線人才培育,二林工商成為首批培育對象。

麗明營造實地走訪多所技職學校,最終選定在BIM教學資源尚待強化的二林工商建築科,期望透過企業專業挹注,協助學校補足數位建築領域的能量。

「台灣具備BIM教學能力的技職學校確實不多,但我們深信這是未來趨勢,希望透過麗明的專業協助,將前瞻技術傳授給學生。」建築科主任蔡逸凡表示。

從零到一 三年扎根建構完整教學體系

2022年起,麗明與二林工商建築科展開深度討論,針對BIM教學內容與教學模式進行周密規劃。2023年正式啟動首屆培育計畫,2024年下旬展開第二屆課程。課程由BIM中心6位專業同仁輪流進班擔任講師與助教,採用雙師制教學模式,確保教學品質與實務銜接。並分為上下兩學期執行,每學期開設7堂課,每堂3小時,內容涵蓋BIM建模基礎與數位應用等核心課程。課程採階段式培育策略:上學期約30位升三年級學生參與基礎課程,經校內評估後,遴選12位表現優異者進入下學期進階課程。

為確保校內教學延續性,麗明營造同步協助師資培育。教師謝育倫全程參與課程推動,逐步掌握BIM教學邏輯與實作要領。謝育倫原本即自主學習BIM技術,此次課程以其班級為教學起點,讓校園學習能夠跟貼近職場實務。

除BIM的課堂教學外,麗明營造麗明安排實務營造多案工地如:台中榮總第三醫療大樓、及台中巨蛋工程案場等,讓學生親身體驗BIM模型在實際工地的應用流程與現場挑戰。校內成果發表會中,12位學生分組簡報專案成果,其中8位表現傑出者獲邀至麗明總部進行進階交流。

「二林地處偏鄉,教育資源相對有限,麗明營造為孩子們創造這樣的學習機會,正是我們最需要的業界支援。」二林工商校長丁志昱表示。

二林工商實習處主任黃秋柑表示:「很感謝麗明團隊願意協助幫忙,讓我們學生有機會接觸到這一塊,真得很難得。」

「透過培育計畫,我們期望讓學生提早接觸業界BIM技術標準,培養成為推動營建產業升級的生力軍,」麗明營造資深副總陳水添說。

麗明營造持續深耕校園,推動營建數位人才培育計畫,協助技職學生與產業無縫接軌,不僅為產業培育未來人才,更為營造業數位轉型注入強勁動能,充分實踐企業社會影響力。

返回列表